学习的最高层次是为别人讲解,人是如何学习的第六章

什么样的学习效率最高呢?
学了那么多知识,还是普通平庸?是你不了解这种事半功倍的学习法
策略学习的四门必修课情绪需求文化和决策
一书中,马斯洛把人的需求分成了五个不同的层次,按照由低到高的顺序
学习知识的三个层次,好工作需要的是第三层次的人才